Dieses IT-Projekt ist Teil unserer Digitalisierung und Optimierung der IT-Landschaft unserer Kunden. Durch gezielte Maßnahmen fördern wir den technologischen Fortschritt, optimieren systemübergreifende Prozesse und schaffen eine nachhaltige Basis für zukünftige Entwicklungen. Unsere IT-Referenzprojekte dienen als Grundlage zur Orientierung. Sie unterstützen die Wiederverwendbarkeit erprobter Konzepte im Rahmen der Projektumsetzung.
Dies ist eines von 4827 IT-Projekten, die wir erfolgreich mit unseren Kunden abgeschlossen haben.Wobei dürfen wir Sie unterstützen?
Unidirektionale Schnittstelle eines Human Ressources Systems zu Microsoft CRM
Projektdauer: 3 Monate
Kurzbeschreibung
Projektziel ist die Anbindung der existierenden globalen Human Ressources Anwendung des Kunden (basierend auf der BeeCore-Technologie von Clausmark) an Microsoft CRM 2013. Anhand der aus dem HR System in CRM bereitgestellten Daten (wie z.B. Mitarbeiterrollen) können monatliche Produktivitätsauswertungen über Vertriebsmitarbeiter generiert und als Grundlage für Zielvereinbarungen verwendet werden.
Ergänzung
Außerdem wird auf Basis der Daten aus dem HR System der Status der CRM User Accounts (Aktiv/Inaktiv) automatisch aktualisiert und Key User werden über eventuell erforderliche Folgeaktivitäten per Email informiert. Die Bereitstellung der HR Daten in CRM erfolgt täglich über eine zu erstellende unidirektionale Schnittstelle und immer dann, wenn in CRM ein neuer User angelegt wird. PTA ist sowohl für die Konzeption als auch die Implementierung dieser Schnittstelle verantwortlich.
IT-Projektdaten
- Branchen Maschinen- und Anlagenbau
- Fachaufgaben Customer Relationship Management (CRM), Personalverwaltung, Schnittstellen, Vertriebscontrolling
- DV-Aufgaben Konzeption
- Systemumgebungen Standardsoftware: CRM-Systeme
- Vorgehensmodell Kundenstandard
- Programmiersprachen C-Sharp
- Entwicklungs- und Testtool Subversion
- Standardsoftware und BI JIRA, Microsoft Dynamics CRM
Projektzeitraum01.02.2016 - 30.04.2016
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